Первый FLY HR FORUM в Казахстане

Создана 20.05.2024 17:18

17 мая Академия гражданской авиации стала центром обсуждения новейших тенденций и технологий в сфере управления авиационным персоналом на FLY HR FORUM. В мероприятии приняли участие представители ведущих авиакомпаний, аэропортов и авиационных предприятий страны. Собрались одни с одной целью, поделиться накопленными знаниями и опытом со слушателями.

Современный HR сектор развивается стремительно, и форум стал значимой площадкой для обмена идеями по внедрению новых подходов и инструментов. Приветственным словом открыл форум ректор Академии гражданской авиации Бекен Сейдахметов,  подчеркнув важность мероприятия и стратегическое значение подготовки кадров в авиации.

Панельная сессия собрала экспертов компаний Qazaq Air, Turkish Airlines, Air Astana и Международного аэропорта Алматы, в том числе и Казаэронавигации. Заместитель генерального директора Ардак Утепов в своем выступлении ознакомил присутствующих с деятельностью предприятия,  главной целью которой является обеспечение безопасности полетов в воздушном пространстве Казахстана.

Ардак Утепов, заместитель генерального директора РГП “Казаэронавигация”:

Профессиональная подготовка авиационного персонала -основной фактор способствующий повышению безопасности полетов. По этой причине работники Казаэронавигации проходят тщательный отбор, после которого их отправляют на обучение в ведущие авиационные учебные центры как Казахстана, так и мира. Хочется отметить, что отрасль развивается непрерывно, а это лишь подтверждает тот факт, что профессии, связанные с авиацией, останутся одними из самых востребованных.

Ранее между Казаэронавигацией и Академией гражданской авиации были подписаны ряд соглашений о сотрудничестве, с целью подготовки авиадиспетчеров и специалистов ATSEP. В рамках сотрудничества более ста студентов Академии получили возможность пройти производственную практику. Совместная работа в этом направлении будет продолжаться и укрепляться.

Также в здании Академии параллельно проходила ярмарка вакансий. Здесь работодателям представилась возможность не только ознакомить будущих сотрудников с деятельностью компании, но и  отобрать лучших кандидатов из числа студентов.

821 просмотр